El passat divendres 17 d’octubre es va celebrar la primera jornada adreçada a professionals de l’àmbit de l’orientació i la inserció laboral, en el marc de la Setmana de l’Ocupació i l’Emprenedoria organitzada pel Servei Municipal d’Ocupació de l’Ajuntament de Girona. La Fundació SERGI hi va participar donant a conèixer el projecte QUETZAL, que realitzem a Celrà des del 2016.
La trobada va començar amb dues ponències centrades en noves eines i recursos per a l’acompanyament a persones en recerca de feina. En la primera s’hi van presentar materials pràctics, com la Guia d’Ocupabilitat i el Joc de Cartes, dissenyats per millorar els processos d’orientació. La segona va explorar l’ús de la realitat virtual com a eina innovadora per simular processos de selecció i situacions laborals reals, oferint una experiència immersiva tant a professionals com a participants.
A la segona part de la jornada es van donar a conèixer sis bones pràctiques impulsades per entitats i administracions locals. Entre elles, vam explicar el projecte QUETZAL de Celrà, amb especial incidència en l’acció Brigades Joves.
El projecte QUETZAL s’adreça a joves d’entre 16 i 24 anys i treballa tres dimensions clau: l’ocupació laboral a través de tasques municipals adaptades als interessos del jovent, l’acompanyament en itineraris formatius i professionals, i el treball en habilitats per a la vida i competències. L’objectiu és donar resposta a les demandes juvenils, orientar i capacitar el jovent per incrementar les seves oportunitats formatives, laborals i d’emancipació per a la millora de la seva ocupabilitat.
Dins d’aquest marc, l’acció Brigades Joves ofereix una primera experiència laboral en espais municipals. Durant tres mesos, les joves treballen 15 hores setmanals i complementen l’activitat amb 5 hores de formació i seguiment grupal, sota la supervisió d’una educadora i d’una referent laboral.
La participació de la Fundació SERGI en aquesta jornada va permetre visibilitzar el valor del treball comunitari i de proximitat amb el jovent, així com la importància de crear oportunitats reals d’aprenentatge i ocupació.
